Per garantire standard elevati di affidabilità e meritare la fiducia dei nostri clienti, prestiamo molta attenzione alle procedure di selezione del personale.
BOR è un’azienda dall’architettura molto complessa che si avvale della collaborazione di molteplici profili professionali, accomunati dalla passione per la tecnologia e per l’evoluzione, dalla stessa etica comportamentale e da un profondo senso di legalità.
L’ambiente di lavoro è estremamente dinamico e stimolante, dotato di spazi adatti a esprimere la propria professionalità e a seguire con ordine e progettualità le nuove esigenze del mercato e dell’evoluzione tecnologica.

Ogni lavoratore ha un proprio spazio per poter svolgere le proprie attività mantenendo la propria privacy, senza violare spazi e privacy dei colleghi. Ciò nonostante sono favorite sessioni di team working rivolte a pianificare strategie e ad aumentare le potenzialità dei singoli.
La compartimentazione dei reparti e lo sviluppo di precisi processi operativi, abbinata all’utilizzo di software di analisi, consente alla Direzione BOR di praticare costanti controlli di qualità delle prestazioni del personale, che si traduce in affidabilità e soddisfazione da parte dei clienti.
L’inserimento del personale è realizzato mediante la predisposizione di precisi percorsi di apprendimento, finalizzati a favorire l’acquisizione da parte del lavoratore delle capacità e delle attitudini lavorative.

Ogni risorsa è seguita da figure professionali, il cui compito è facilitare l’apprendimento delle competenze e dei protocolli operativi.